行政人事专员

职位描述：
1、参与公司人事制度、管理规范及相关流程的制定与优化；
2、协助开展年度人力成本预算编制及审核工作；
3、负责各类内外部报表的统计与审核，确保数据准确并按时报送相关部门或上级单位；
4、组织实施员工年度绩效考核，汇总分析考核结果，建立并维护绩效档案；
5、负责员工各项福利待遇的审核与日常管理；
6、办理员工五险核定与缴纳，落实商业保险等相关事务；
7、完成其他与人力资源相关的工作任务。

任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源、劳动管理等相关专业，具备两年以上人力资源工作经验者优先；
2、熟悉国家及地方劳动法律法规及相关政策；持有人力资源管理师等专业资格证书者优先；
3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作精神，工作认真负责，责任心强。